根據(jù)《2022年市政府工作報告》,確定的主要目標(biāo)任務(wù)和工作部署,現(xiàn)將三季度進(jìn)展情況報告如下。
一、持續(xù)推進(jìn)全國文明城市創(chuàng)建
(一)用心用情做好志愿服務(wù)。一是黨員干部常態(tài)化下沉社區(qū)。今年以來,我局集中組織黨員干部下沉?xí)_社區(qū),參與創(chuàng)文和疫情防控工作30余次,下沉黨員210人次。二是開展“萬人潔城”和文明值守。截止到目前,累計(jì)安排志愿者赴“天兆1965”開展30余次、246人次的“萬人潔城”活動。三是積極參與疫情防控。從4月份開始,選派周彪、胡大利、黃志鵬等12名黨員參與咸寧高速北防疫值守。
(二)參與共建共治共享。黨員干部積極參與社區(qū)治理和文明創(chuàng)建,大力宣傳和踐行“共同締造”理念,通過黨員帶頭示范,引領(lǐng)居民參與共建共治共享。市統(tǒng)計(jì)局出臺了《創(chuàng)文包保責(zé)任制》,組建三支下沉工作隊(duì)分別包保三個小區(qū),工作隊(duì)隊(duì)長和黨建指導(dǎo)員定期參加小區(qū)“圓桌會”,與居民共商共議小區(qū)各類事項(xiàng)。并為小區(qū)添置了垃圾桶和滅火器,在樓棟口安裝了便民宣傳欄。小區(qū)居民紛紛表示:“現(xiàn)在小區(qū)環(huán)境真是好多了,樓道明亮了,垃圾桶也有了,我們住得更安心、舒心了?!?/p>
(三)按時完成創(chuàng)文材料報送。按照創(chuàng)文《2022年咸寧市創(chuàng)建全國文明城市測評體體系網(wǎng)上申報工作責(zé)任清單》要求,我局負(fù)責(zé)全員勞動生產(chǎn)率的數(shù)據(jù)核實(shí)工作,經(jīng)測算和與省局溝通,今年我市全員勞動生產(chǎn)率預(yù)計(jì)高于上年,可以達(dá)到創(chuàng)文測評的目標(biāo)。每周、每月按時報送我局開展創(chuàng)文活動相關(guān)資料,目前已報送47次創(chuàng)文活動相關(guān)資料。
二、立足統(tǒng)計(jì)職能,提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計(jì)服務(wù)
一是每年編印咸寧統(tǒng)計(jì)月報、領(lǐng)導(dǎo)干部手冊、統(tǒng)計(jì)年鑒等統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品,為市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)和部門的宏觀經(jīng)濟(jì)決策提供統(tǒng)計(jì)服務(wù)。二是今年上新《統(tǒng)計(jì)信息摘要》。主要編印統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)的最新政策、動態(tài)、信息和好的經(jīng)驗(yàn)做法,專為市委、市政府主要領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),目前已經(jīng)編印17期。三是深入基層調(diào)研,及時分析社會經(jīng)濟(jì)運(yùn)行數(shù)據(jù),今年以來,共撰寫統(tǒng)計(jì)調(diào)研分析37篇,統(tǒng)計(jì)專報11篇,其中9篇統(tǒng)計(jì)分析得到市領(lǐng)導(dǎo)簽批。
三、縱深推進(jìn)“放管服”改革
(一)切實(shí)履行統(tǒng)計(jì)監(jiān)督責(zé)任。今年,市統(tǒng)計(jì)局結(jié)合國家統(tǒng)計(jì)督察反饋意見整改工作、不收手不收斂問題專項(xiàng)糾治工作,推進(jìn)年度統(tǒng)計(jì)執(zhí)法和入庫退庫專項(xiàng)檢查工作。一是開展2022年度全市統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查工作。今年,全市統(tǒng)計(jì)執(zhí)法檢查結(jié)合“雙隨機(jī)、一公開”抽查共計(jì)要完成120家工作任務(wù),截至9月已經(jīng)完成104家執(zhí)法檢查任務(wù),10月31日前計(jì)劃完成全年執(zhí)法檢查任務(wù)。二是開展“四上”單位和固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目入庫退庫專項(xiàng)檢查工作。9月底之前,已經(jīng)完成2021年以來“四上”單位和固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目入庫退庫情況核實(shí)工作,重點(diǎn)檢查入庫退庫真實(shí)性、新入庫單位數(shù)據(jù)報送真實(shí)性等內(nèi)容。
(二)大力推進(jìn)政務(wù)服務(wù)工作。一是在市政府網(wǎng)站上按時發(fā)布月度、季度統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),咸寧市及各縣市區(qū)年度國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展統(tǒng)計(jì)公報等,為廣大市場主體在咸生產(chǎn)經(jīng)營及來咸投資入駐等市場行為決策提供高效統(tǒng)計(jì)服務(wù)。二是實(shí)時監(jiān)測12345政務(wù)服務(wù)熱線和行政審批平臺上的統(tǒng)計(jì)輿情,受理12345、政務(wù)網(wǎng)平臺咨詢,及時回復(fù)群眾來電,做到辦結(jié)率、滿意率均為100%。
四、打造法治化營商環(huán)境
(一)樹牢宗旨意識,幫助企業(yè)紓困解難。一是扎實(shí)開展下基層察民情解民憂暖民心實(shí)踐活動。截至目前,市統(tǒng)計(jì)局4名黨組班子成員已全部下沉基層一線,黨員干部累計(jì)下沉150人次,查找各類問題45個,現(xiàn)場解決21個,提交局黨組會研究討論24個。研究確定問題清單5個,納入任務(wù)清單5個。二是扎實(shí)開展“遍訪企業(yè)解難題”活動。市統(tǒng)計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊(duì)上門實(shí)地走訪91家企業(yè),座談聽取企業(yè)對經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的意見建議,幫助企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營遇到的困難和問題,進(jìn)一步構(gòu)建“親”“清”新型政商關(guān)系,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,推動全市經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展。
(二)開展人員培訓(xùn),建立統(tǒng)計(jì)培訓(xùn)制度。堅(jiān)持“一個也不能少”的原則,縣級統(tǒng)計(jì)部門定期舉辦“四上”單位專業(yè)統(tǒng)計(jì)培訓(xùn),實(shí)現(xiàn)“四上”單位培訓(xùn)全覆蓋,確保全部“四上”企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員每年參加1-2次統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn),重點(diǎn)確保新進(jìn)規(guī)企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員、新上崗企業(yè)統(tǒng)計(jì)人員在3個月之內(nèi)參加統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
(三)建立健全市場主體輕微違法行為容錯機(jī)制。今年,市統(tǒng)計(jì)局推行包容審慎監(jiān)管行政處罰“四張清單”制度,制定出臺《咸寧市統(tǒng)計(jì)局涉企行政處罰“四張清單”》,明確了首違免罰、減輕處罰、從輕處罰、不予處罰等四項(xiàng)處罰事項(xiàng)、適用情形以及配套監(jiān)管措施,營造公平正義的法治化營商環(huán)境,有效減輕企業(yè)經(jīng)營負(fù)擔(dān)。
五、旗幟鮮明講政治,深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義”,增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”
(一)聚焦意識形態(tài),落實(shí)“第一議題”制度。第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央和上級黨組織關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署和指示精神情況,及時傳達(dá)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)和巡視工作重要講話精神和《習(xí)近平關(guān)于網(wǎng)絡(luò)強(qiáng)國論述摘編》,學(xué)習(xí)市委宣傳思想工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議、全市宣傳部長會議和市意識形態(tài)工作聯(lián)席會議精神,學(xué)習(xí)《咸寧市落實(shí)黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制的具體措施》文件精神情況。
(二)聚焦理論學(xué)習(xí),開展專題宣講。8月30日,特邀市委理論宣講團(tuán)成員、市委黨校副校長黃衛(wèi)東教授宣講省第十二次黨代會精神;9月15日,在“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)機(jī)關(guān)”宣講活動中,邀請咸寧市委宣講團(tuán)、咸寧職業(yè)技術(shù)學(xué)院陳娟教授宣講《踐行新思想 迎接二十大》,讓全體干部進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部專題研討班上發(fā)表的重要講話精神;7月1日,局黨組成員、副局長、駐村第一書記李學(xué)斌同志在桂花鎮(zhèn)劉家橋村委會為村干部、黨員群眾宣講省第十二次黨代會精神。
(三)聚焦問題化解,建立“三張清單”。針對統(tǒng)計(jì)部門日常與群眾聯(lián)系不緊密、基層黨組織對群眾訴求掌握不精準(zhǔn)等問題,依托黨員“雙報到”、深入駐村工作隊(duì)、深入黨建聯(lián)系點(diǎn)、創(chuàng)文聯(lián)系點(diǎn)等,建立聯(lián)戶責(zé)任制,采取一名黨員干部至少聯(lián)系10戶以上群眾,定期走進(jìn)困難戶、低保戶、信訪戶、行動不便等各類群體,主動聽取群眾文明創(chuàng)建、新農(nóng)村建設(shè)、社會救助、環(huán)境整治等方面意見建議,對收集征求的問題以黨小組為單位進(jìn)行梳理、歸納、分類、研判,形成“三張清單”,針對同類問題制定問題化解時間表、路線圖和進(jìn)度表,明確責(zé)任人,及時掛網(wǎng)公示、明確整改時限。
(四)聚焦特色亮點(diǎn),創(chuàng)新服務(wù)活動。按照“一定要下去、一定要具體、一定要有效”的要求,創(chuàng)新開展黨員干部當(dāng)一回一線統(tǒng)計(jì)員、當(dāng)一次社情調(diào)查員、當(dāng)一天社區(qū)工作者、當(dāng)一天基層村干部、當(dāng)一名紅色志愿者“五個一”活動,通過交換位置,切身感受群眾和市場主體所思所憂所盼,更好發(fā)現(xiàn)問題、解決問題?! 拔鍌€一”活動期間,全局黨員干部共下沉400余人次,在“12345”平臺提供統(tǒng)計(jì)咨詢10次。
(五)做好閉環(huán)管理,建立長效機(jī)制。將實(shí)踐活動與每月的統(tǒng)計(jì)調(diào)研和檢查工作結(jié)合起來,建立“三張清單”長效機(jī)制,做到常態(tài)化發(fā)現(xiàn)問題、及時解決問題。今年以來,共收集群眾和企業(yè)反映的各類問題58個,其中局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭認(rèn)領(lǐng)棘手問題11個,目前已經(jīng)辦結(jié)8個,還有3個正在推進(jìn)。局機(jī)關(guān)34名普通黨員干部領(lǐng)辦問題45個,現(xiàn)場解決24個,另有21個問題為需要培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)人員、上門指導(dǎo)業(yè)務(wù)等統(tǒng)計(jì)職能范圍內(nèi)問題,已在訪問企業(yè)和日常工作中逐步解決。
六、打造清廉機(jī)關(guān)。堅(jiān)持用正確的政績觀,力戒形式主義、官僚主義。常懷遠(yuǎn)慮、居安思危,敬畏人民、敬畏法紀(jì)、敬畏歷史、敬畏文化、敬畏生態(tài),科學(xué)決策、慎重用權(quán)
我局圍繞講政治、守紀(jì)律、負(fù)責(zé)任、有效率,持續(xù)推進(jìn)清廉機(jī)關(guān)建設(shè)。一是推進(jìn)機(jī)關(guān)治理制度創(chuàng)新。加強(qiáng)機(jī)關(guān)制度建設(shè),健全完善公文管理制度(試行)、財(cái)務(wù)管理、公車管理、干部平時考核、外出和請休假等制度,逐步推動各項(xiàng)工作規(guī)范化、制度化。踐行“深實(shí)嚴(yán)細(xì)久”工作標(biāo)準(zhǔn),不斷提升辦文辦會辦事工作水平。進(jìn)一步優(yōu)化職責(zé)分工,壓實(shí)工作責(zé)任,推動形成工作合力。二是積極營造黨風(fēng)廉政宣教月活動氛圍。制定《市統(tǒng)計(jì)局黨組2022年黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動實(shí)施方案》《2022年市統(tǒng)計(jì)局“清廉機(jī)關(guān)”建設(shè)實(shí)施方案》。在宣傳月活動期間,觀看了警示教育片、參觀廉政教育基地,并通過支部主題黨日、“三會一課”、班子成員帶頭講黨課等一系列活動開展廉政宣傳教育活動。9月16日市局黨組書記、局長陳海蓮以“筑牢思想道德防線??提高拒腐防變能力”為題,與全局黨員干部進(jìn)行集體廉政談話。三是加強(qiáng)干部教育管理。依托支部主題黨日和統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn),開展干部統(tǒng)計(jì)知識、政策理論和理想信念教育,做好日常督導(dǎo)檢查,強(qiáng)化干部工作日志和平時考核結(jié)果運(yùn)用,倒逼干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變和能力提升。加大對年輕干部的培養(yǎng)使用,激勵干部擔(dān)當(dāng)作為,著力營造比學(xué)趕超良好氛圍。四是著力強(qiáng)化服務(wù)能力建設(shè)。認(rèn)真細(xì)致做好財(cái)務(wù)管理、后勤保障、勞動人事、檔案管理、機(jī)要保密等工作,全力保障機(jī)關(guān)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。繼續(xù)做好文明創(chuàng)建、疫情防控、平安建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、統(tǒng)一戰(zhàn)線、老干部和群團(tuán)組織等各項(xiàng)工作。